Strinjam se, vsak starš želi, da bi svojega otroka odličen študent, prvič na tekmovanju, ki je dobitnik zlate medalje, "krasnodiplomschikom", in po tem - grand kariero visokih položajih. Z drugimi besedami, vsi želimo od naših malih otrok negovati več voditeljev! Toda ali je to res tako potrebna? Ali pa je naša želja, da dejansko postane ovira za otroka? Naj razišče.
Imam enega prijatelja. Kako kot otrok je bil, ne morem povedati, ker je precej starejši od mene. Toda, kot spodobi vodja majhen, vse, kar je zahtevala. Prebral sem celotno domačo knjižnico, nato pa prevzel mesto (mesto je bila majhna). Diplomiral je z šolo za zlato medaljo in se vpisala na fakulteto. In je diplomiral z odliko. Šla sem na delo. Povsod in vedno poskušali biti prvi. Potem so prišli drzni 90-ov in njegov nastanek kot poslovnež (ne brez pomoči nekaterih ljudi). Kot vse dobro in življenje je vedno boljši.
Ampak! Ni vedel, kako naj bi "vodi". Ja, je bil v spremstvu duše človeka, vendar delo ni niti sposobna ustrezno predstavljajo problem, pojasnjujejo podrejeno akcijski načrt. Sem dal na en segment dela več ljudi in na koncu nihče ni odgovoren za rezultat. Ko preklinjanje (na delovnem mestu), nisem okleval, da bi dobili osebno, in s poslovnimi partnerji delovali, kot je bilo v modi v 90. letih. Kot rezultat, je podjetje, čeprav še vedno pri življenju, vendar je fluktuacija - divje, potencialni partnerji manj. Delo z njim je nihče ne želi. In vidi, da je to "Jaz sem pameten, in po nekaterih idiotov!"
Taka oseba ne more biti imenovan vodja. Ja, bistvene lastnosti vodje je, ampak razvijati kot popolno harmonično osebnost, ki je niso (in ne bi). Kot rezultat, namesto da bi sedel v pokoju in uživati mirno starost predvideno, gugala na svetlobo, ne več stvari hkrati (ker ne more zaupanje kdorkoli) in "gradnjo" za tiste, ki so šibkejši ga. Pozdravili tako? Potem pa si oglejmo, kako naj to prinese otroka neke zgodilo.
Voditelj - človek, ki jim ljudje zaupajo in so vredne zaupanja, za njim, da vključijo svoje sanje in želje. Vodja, ki je zahtevala drugo, izvršni, izvršni mora biti sam. In spet, v pravi vodja mora nujno biti karizmo. Nekaj, kar povzroča ljudem, da prostovoljno šel za njim. Zgodovina pozna veliko primerov karizmatičnih voditeljev - Aleksander Veliki, Napoleon Bonaparte, Hetman Bohdan Khmelnytsky, Adolf Hitler. Ti ljudje so privlači z njo, so se preizkusili svojo idejo.
Ko je otrok majhen, da nadzira starše in menijo, da so rastejo voditelja. Dejstvo je, pravi vodja bi moral imeti možnost, da se vse zahteve iz druge. Nihče zares ne uspe oseba ne postanejo neposredno. Za vzpon na vrh, je moral iti skozi vse korake enega od njih. Tako je ne le pridobi uporabnih znanj v poklicu, ampak se uči tudi govori. Za to, da se doseže želeni ljudje potrebujejo, da bi lahko pravilno govoriti! Včasih je situacija zahteva, da ima sogovornik čar pogosto dobrikati, in včasih - ogrožajo. V vsakem primeru, se pravi vodja mora najti pravo ton in besede, da bi dobili stvari narediti. To je neke vrste magije. Jasno je, da je boljša oseba, "je jezik prekinjena," je lažje, ampak na drugi strani, v svetu velik denar ne bo dopuščala prazne "idle govoriti." Zato je prvo pravilo: Naučite svojega otroka, jasno določene cilje, ustrezno artikulira in je odgovoren za njih.
Če bi bil tam do spora v ekipi na otroka, ne hitite krivi vse okoli in zaščititi svoje. Poskusite mirno ukvarjajo s problemom. In, če je to potrebno, navede napačne dejanja svojega otroka. Tako je dojenček naučil ukrotiti svoje občutke kratko in jasno oblikovati idejo, in ne deluje v vseh razmerah z vidika pravice, zavedajoč se, da tudi on, lahko delamo napake.
Vzgajajo otroka, se prepričajte, da bodite pozorni na to, kar je resnično želi narediti. Dajte mu možnost, da izberejo svoje najljubše dejavnosti in spodbujajo njegovo zanimanje. Ampak samo razložiti, da je vsaka oseba edinstvena na svoj način in s tem možnost, vsak ima svoje. Nekdo ve, kako zgraditi hišo out tekem, in nekdo ne mara vadbo sploh. Tvoj mali vodja mora razumeti, da so pravi ljudje v prihodnosti ne bodo izbrali naključno, in "interes."
Od otroštva, razvoj otrok, vztrajnost, disciplino, sposobnost slediti skozi. Nauči ga ne razmišlja le zunaj odločitev škatle in make, ampak tudi odgovorni za njih. Na primer, moja hči želi, da bi bila solato? Super! Naj jih sprejme odbor, narezane zelenjave, potem pa tudi, da se bo pranje, vzpostavljeni in drgnite z vlažno delovni prostor krpo.
Vedno poudarjajo otrokovo pozornost na svoje dosežke in ne napake. Jih je treba skrbno razstaviti, da pripravi sklep in korak naprej. Otrok mora biti ustvarila pozitiven odnos do svojih dejanj. Otrok mora biti prepričan, da je vse svoje delo, bo lahko, bo premagati!
Ne poskušajte nadzorovati ves čas otroka se! Spoštuj svojega osebnega prostora. Tako je razvil verigo: akt / dejanje - Posledice / odgovornosti. Vedno poskušajte mu dati možnost izbire, vendar pojasni vnaprej posledice. Na primer, otrok prosi za psa. Ne povej mu odločno, "ne". Pojasnite, da žival potrebuje posebno nego, redno boksov in vprašati, če je otrok pripravljen obljubiti, da bodo vsi ti se ukvarjajo s to je?
Razviti empatijo za otroka soseda, empatijo in sposobnost za pomoč, ker bo pravi vodja vedno pomagati šibka, in udobje, kadar je to potrebno.
Bodite prepričani, da poskusite, da sodijo v ljubezni z otrokom v knjigi! Bolj oseba bere, bolje razvija svoje možgane deluje domišljijo, povečanje besedišča in izboljšanje zgovornost. Sprva sami pisane knjige za branje otroka, nato pa našli zanimivo knjigo za samostojno branje. Na primer, moja hči ljubi pravljic o zmajih. Poskušal sem najti knjigo o njih, enciklopedije. Sprva je nerad bere, nato pa začeli sodelovati in zdaj sam na nekaterih spletnih straneh pišejo pravljice zgodbe (fanfiction). In to je tudi pohvale. Da bi se bolj zanimivo pisanje te zgodbe, moja hči začela brati več kot samo po sebi.
vodja Future ve, kako ravnati denarja. Zato se igrajo z otrokom v katerikoli "material" v igri: vodja, monopola imperija. Razložite pomen in vrednost denarja. Priložnost za zbiranje majhen znesek za svoje potrebe. Get Presence banka, kjer se bo dojenček dal off za kovanec stroj / kolesa / sladkarije. Otrok mora razumeti kompleksnost denar. Pojasnite, kaj je bančna kartica, kaj so prednosti depozitov, ki se nabirajo obresti.
Remarque: dragi starši! Če nenadno opazite na vsem, da je vaš otrok ni aktiven v peskovniku ali ne vodi poskočno množico otrok na pustolovščino - ne skrbi in ne poskušajte spremeniti drobtine! Pravi vodja je otrok, je zelo sposoben v splendid isolation mirno razvrščanje skozi bloki, ko pa starejši, lahko privabi ljudi in organizirati najbolj donosen posel. In - ja: svet še nikoli ni obrnil proč od velikih mislecev, za katere je bilo največje veselje, da se zaklene v sobo in ustvariti! Vso srečo vam želim!
