Kako, da se naučijo, da mejne zahteve nadomestilo organi in na zahtevo za svojega dela?
Pogosto dejavni in odgovorni zaposleni nadrejeni odlagališč vse trdo delo v prepričanju, da bo visoki uradniki storiti vse, kar je v času.
Praviloma se ne nagraditi in take zahteve so postali navada. Kako, da se naučijo, da mejne zahteve nadomestilo organi in na zahtevo za svojega dela?
1. Vodite dnevnik nalog
Če želite izvedeti, kolikšen odstotek neposrednih dajatev in dodatne zahteve, ki jih imate, vodi dnevnik dejanj storili čez dan ves teden. Ob koncu tedna ali meseca, boste lahko izračunali, koliko ur je bilo porabljenih niso vaši neposredni odgovornosti.
2. Več govoriti o svoji zaposlitvi
Vas prosimo, da pove, kako zaposleni ste, koliko primerov, ki jih imamo danes, da nimate časa... Naredite svojega šefa in dal poročila v zadnjem mesecu, kjer se lahko prijavite vse svoje poslovanje in čas, ki ga preživijo v zvezi z izvajanjem teh primerih.
Kako vljudno smeti nadrejenih / istockphoto.com
3. Naučite se upočasni delo
Ne si prizadevajo iskati pospešila proizvodnjo in kakovost odlično študenta. Ja, ste storili, vendar imate čas, ampak zakaj potrebujete dodatne neplačane dajatve?
4. Več o tem, da zavrne
Če menite, da nimate časa s svojimi pristojnostmi, naučite se zavrne. Vprašaj za katere boste to delo in zakaj ta oseba ni sama sposobna opravljati to delo spredaj.
Pojasnite organom, da ste zaposleni in imajo najmanj, da je veliko osebnih težav je treba rešiti.
Kako vljudno smeti nadrejenih / istockphoto.com
5. Vprašajte vse neposredno
Če ste še vedno strinjali, da bodo dodatno delo, ne oklevajte in se vprašati, kako bodo plačani za to delo. Vprašajte šef neposredno in šele po tem pogovoru, odločiti, ali želite, da to delo za denar.
Naučite se spoštovati sami sebe! In ljudje, ki poznajo njegovo vrednost, je malo verjetno, da bo obešen za nič dodatnega dela, ki niso vključene v njihovih nalog.
Boste našli zanimive Koliko dni na teden za delo
